APPEL À TOUS : CONTRIBUTION VOLONTAIRE
Contribution volontaire de 25$ ou plus pour le rehaussement de l'échelle salariale des psychologues et pour une possible et importante rétroactivité
Par : Carole Roux et Sonia Lespérance
Enjeu
Suite à la décision de la Commission de l'Équité salariale de janvier 2010, nous sommes deux psychologues du secteur public à avoir choisi de faire appel devant la Commission des relations de travail. Dans ce recours légal pour contester les résultats de la démarche de l'équité salariale à l'endroit des psychologues, la présence d'avocats et d'experts en la matière devient incontournable. Nous avons besoin d'aide pour poursuivre ce recours dont les résultats profiteront aux 3 520 psychologues du secteur public. C'est la raison pour laquelle nous faisons appel à votre contribution volontaire pour poursuivre cette juste cause en vue d'un traitement salarial équitable envers les psychologues et pour assurer la présence de notre profession dans les services publics. Le montant demandé est minime, mais pourrait entraîner une hausse salariale significative de même qu'une importante rétroactivité.
Contexte favorable
Il y a déjà dix (10) années, soit depuis 2001, que dure cette injustice à notre endroit, sans grande probabilité de gain jusqu'à maintenant, étant donnés la taille et les moyens de notre employeur, le Conseil du trésor.
Sauf que récemment deux revirements importants ont apporté un vent favorable à la défense de notre dossier. Tout d'abord, l'autorisation d'accéder aux informations du comité d'équité salariale qui a procédé à l'évaluation du titre d'emploi de psychologue, des données essentielles qui serviront, nous l'espérons, à faire la preuve de l'évaluation erronée de notre titre d'emploi. Et, deuxième élément d'importance, le Conseil du trésor ne conteste plus la compétence de la Commission des relations du travail pour entendre notre cause, ce qui réduit d'autant (en temps et en argent) les délais et les procédures légales pour le règlement de notre dossier.
Ces changements positifs nous amènent à croire que nous avons des chances de succès et que nous devons aller de l'avant dans ce dossier. Ce qui nous permettrait de récupérer le salaire qui nous est dû autant rétroactivement (2001 à 2011) que pour toutes les années à venir. Bref, nous entrons dans une période cruciale où le dénouement favorable attendu repose maintenant sur des démarches d'ordre légal.
Ce sont les petits et les grands gestes qui amèneront les 3 520 psychologues à obtenir justice sous forme d'ajustement salarial et de rétroactivité dans le dossier de l'équité salariale. Loin d'être un geste banal pour notre cause, un chèque de 25$ ou plus représente plutôt un grand pas pour assurer la survie de notre profession, pour encourager nos jeunes finissants à prendre la relève dans le réseau de la santé et de l'éducation afin de continuer à rendre accessibles des services psychologiques à la population du Québec.
Nous nous souhaitons un dénouement heureux dans le dossier de l'équité salariale et nous avons confiance en notre capacité de nous mobiliser pour faire une différence dans le dernier droit qui nous amène devant la Commission de relations de travail. En espérant pouvoir compter sur votre appui, nous vous remercions à l'avance de votre générosité.
Voici comment procéder pour l'envoi de votre contribution volontaire de 25$ ou plus (à votre discrétion):
Par la poste :
- Faire votre chèque à l'ordre de : Association des psychologues du Québec
- Bien inscrire votre nom et adresse sur le chèque;
- Au bas du chèque, inscrire : Contribution volontaire – Équité salariale;
- Poster votre chèque au bureau de l'APQ:
7400, boul. Les Galeries d'Anjou, bureau 410, Anjou (Québec) H1M 3M2
En ligne par carte de crédit, cliquez sur le bouton ci-dessous :
